Daudzas sabiedrības plašajā pasaulē vienmēr atradušās kaut kāda veida pārmaiņu procesā. Bet tas, ar ko pārmaiņas 21. gadsimtā atšķiras no pārmaiņām pirms 50 gadiem, ir, piemēram, to norises ātrums, intensitāte un neparedzamība.
LIETAS ŠODIEN MAINĀS ĀTRĀK. Tehnoloģijas nodrošina ātruma pieaugumu. Piemēram, produktu nomaiņa tirdzniecībā ir arvien straujāka. Biznesa pasaulē ikdienas parādās jauni modeļi, jaunas metodes un jauni paraugi.LIETAS ŠODIEN MAINĀS BŪTISKĀK. Pagātnē uzņēmumi spēja saglabāt konkurētspēju vienkārši paplašinot savu darbību. Šodien nepieciešamas liela mēroga izmaiņas. Tā sauktā recesija, kura notika pirms dažiem gadiem, patiesībā nemaz nebija recesija. Tā bija fundamentāla ekonomikas restrukturizācija gan nacionālā, gan internacionālā līmenī. Daudzas no likvidētajām darba vietām vairs neatjaunosies.
LIETAS ŠODIEN MAINĀS NEPROGNOZĒJAMI. Lielai daļai šodienas pārmaiņu nav modeļa. Prognozēšana un ilgtermiņa plānošana ir ļoti riskanta. Mēs nevaram garantēt, ka kaut kas būs tieši tāpat kā iepriekš. Iespējams vienīgais pieņēmums, kuru mēs droši varam izteikt un tam gatavoties, ir - pārmaiņas būs!
Šajā "neprāta laikmetā," šo apzīmējumu ieteicis rakstnieks Čārlzs Hendi (Charles Handy), augstākā līmeņa vadītājiem, menedžeriem, pārdošanas un cita profila vadītājiem, jāmācās domāt otrādi - no lejas uz augšu, no iekšas uz āru un atmuguriski, lai tiktu galā ar neparedzamo vidi. Biznesa konsultants Tom Peters to nosaucis par spēju zelt haosā (thriving on chaos). Lai gūtu veiksmi nepieciešams kas vairāk, kā pielāgoties pārmaiņām - jums no tām jāgūst labums! Katra pārmaiņa jums jāuzlūko nevis kā drauds, bet gan kā maskēta iespēja. Tā kā jūs nevarat apturēt izmaiņas, jums jāiemācās gūt no tām izdevīgumu.
Lūk, trīs padomi no Bībeles, kurus varam attiecināt uz izmaiņām:
1. Uzturiet pozitīvu attieksmi pret pārmaiņām! Lai arī ne visas pārmaiņas ir labas, mums ir tiesības izvēlēties, kā pret tām attiekties. Pārmaiņas, pat ja tās ir negatīvas, var būt sabiedrotais - ja jūs no tām gūstat labumu un darāt to vienmēr. " Tagad jūsu attieksmei un domām nepārtraukti jāmainās uz labu." (Efeziešiem 4:23)(Citāts tulkots no angliskās rakstuvietas).
2. Nekad nepārtrauciet mācīties! Nekad neiedomājieties, ka ziniet par to visu. Esiet pazemīgs, un jūs būsiet pārsteigts, no kā jūs varat mācīties - no klientiem, ienaidniekiem, darbiniekiem, konkurentiem, draugiem un pat bērniem. "Gudrs cilvēks vienmēr ir atvērts jaunām idejām. Patiesībā viņš tās meklē" (Salamana Pamācības18:15) (Citāts tulkots no angliskās rakstuvietas).
3. Esiet elastīgs! Pirms tika izgudrotas stikla pudeles, vīnu pildīja ādas maisos. Tiem novecojot, maisi kļuva trausli, un jaunais vīns turpinot fermentāciju tos saplēsa. Jēzus reiz teica: " ... neviens jaunu vīnu nelej vecos ādas traukos." Bet jauns vīns jālej jaunos traukos. " (Marka 2:21-22). Tas ko Viņš vēlējās pateikt - sastopoties ar pārmaiņām, mums ir jāpiemērojas, vai arī mēs pārsprāgsim!
CBMC INTERNATIONAL: Robert Milligan, President
1065 N. 115th Street, Suite 210 ▪ Omaha, Nebraska 68154 ▪ U.S.A.
TEL.: (402) 431-0002 ▪ FAX: (402) 431-1749 ▪ E-MAIL:
Web site: www.cbmcint.org Please direct any requests or change of address to:
CBMC – LATVIJA : Dainis Šmits, prezidents
(e-pasts: )
Latviešu valodas tulkojums CBMC-Latvija, Copyright 2008.
Bilde ©NepaliecViens
